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只能用一页纸去制作求职简历，岂不是没法将自我充分地展示出来？这是不少应届生疑惑的一大问题。作为应届生在简历里可展示的东西并不多，而自己却具有很多可说的东西，也是具有相应的、较高的价值，为什么不利用简历将其细致地体现出来，如此制造了一个同其他人存在显著差别的优势？
先看看应届生对制作简历所需纸张的看法，他们认为交待的东西越多证明自己越重视该企业或该工作，即纸张越多则代表态度越好。再则纸张多则可将自身具有的才能、经验等全面而细致地展示出来，总之就是有利于表现自我、态度认真。但企业偏偏只喜欢一页纸的简历，多了则可能会被无视的或者稍微看一眼，如此应届生岂不是浪费过多时间做简历。企业同应届生对于一页纸简历的看法为什么不同？
其一出于时间的考虑，企业并不喜欢求职者在简历里展示大量内容，为快速审阅简历企业希望求职者将要点快速展示出来。这说明企业只想看要点而非过多的内容，甚至希望仅仅看到几个词语或几句话就能找出求职者的亮点。如果内容过多则需更多的时间审阅，在面试之前除非你是个极为优异的人才，否则企业并不愿意在你的简历上耗费太多时间。
其二能够利用一页纸做简历且充分展示自我的特点、优势等，这说明你是一个概括能力非常强的人才，则值得企业考虑使用你。
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