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个人简历的一大特色就是简洁，也是一个最为基本的规定或要求。即借助最为简单的词语或语句来展示自我，招聘者在招聘期间每日面对的简历可是数百份甚至数千份，如果看到一份用词极为含糊的简历会怎样？大概率会没有耐心阅读而直接扔掉。他们没有足够的精力以及时间如阅读小说或文章那样来阅读简历，其工作同高考查阅语文作文极为相似，通常只是看上几眼而不会停留更不会通篇阅读，这个时间也就一分钟左右，除非是优秀的简历才能获得两分钟的时间。
在简历里要格外注重用词的直观化以及精炼化，把最重要的东西置于显眼的地方，而无太多价值的东西以及琐碎的东西尽量不要提。在用词上具体采用这么几个方法：第一尽量利用数据来展示自我，简历当中假大空的言语是毫无用处的，这可不是讲政治与讲客套话的地方，因而能用数据展示自我能力的地方就尽量用数据，将意图不明确的词语全部删除掉。
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第二通过简历将语言能力体现出来，尽管简历并非为体现语言水平的地方，但与其在简历里直接说明自己的逻辑性强或者文采很好等，不如就在简历语言上下功夫，让招聘者借助语言即可得知你的语言功底，尤其是应聘文案策划、报刊编辑等对语言能力有着极高要求的职位。
第三在简历里尽量不要出现冠词以及人称代词，简历属于商业交流的模式，不应当出现你我他等之类的代词。
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