我们说了关于长篇个人简历的弊端,今天要讲的是长篇简历中的例外,这种长篇简历如何在求职中致胜。简历毕竟是个人情况的介绍,要完整的把自己展示出来,确实需要很多的材料来证明。
如果你的简历不可避免的必须成为这些长篇简历,也不需要担心,只要你简历做到有条理,有个性,有声色,一样能够取胜。曾经见过一个求职者的简历,就长达八九页,他的简历却能够抓住了HR的眼球。首先,他的简历格式,完全是网上下载的格式,这是最快捷的一种方式,里面的版块对应的内容HR也能够很快找到。简历通篇只用了两页纸,内容很充实,但是废话不多,都比较简洁的语言陈述。对应再怎么没耐性的HR,两页纸的简历还是能接受的。就因为这两页纸的内容针对性强,亮点突出,一下子抓住了HR的心,他们想继续了解这个求职者,直接把简历往下翻,就是这个求职者的成绩单、各类证书和作品,下来就是非常有特色的一个封底,这个封底设计非常符合他求职的岗位特性,也跟求职的企业文化相关联,给HR感觉非常好。
忘了说,这个求职者还做了简历的封面,这个被大多HR认为没必要的一部分,其实主要是大多求职者做的简历封面没能打动到HR,或者和岗位没太大关联,或者没太多个人特色。只要简历封面做的朴实,有重点,把学校、专业、和姓名联系方式重点用比较朴素的色调标出即可,不求让人眼前一亮,这样的简历封面也是能够吸引人的。
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