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简历中会让人厌烦的句式请勿使用

[日期:2012-08-26] 来源:  作者: [字体: ]
   求职简历中固定的那几个句子是让HR人员最头疼的事情了,下面就简单例举下这些失始终如一的句式,希望正在写求职简历的求职者不要再轻易使用了。
 
句式一:我觉得(认为)我……
求职简历毕竟是份很专业很正式的文档,不要过多的投入个人感情,最好不要有关于个人情感或感受的句子,公私分明HR才会觉得你够专业。 
 
句式二: 我精力充沛,富有热情
既然你投递了这份简历,就表明你自信能够胜任这份工作,在加上这样的句子会让HR经理觉得你的简历过于冗杂,不够精炼。如果非要写,最好能用案例来证明,比如说可以接受加班或者出差等,这样会让人感受到你的真诚。
 
    句式三:.有关薪金、待遇方面可以面谈
求职指导专家建议在求职简历中最好避开薪酬、待遇这方面的敏感问题,一般HR是不会很喜欢你在简历中谈及到这种问题的,如果真的有面试,这个问题完全可以在面试这个环节中双方进行协商。
 
    句式四:真诚.期待您的答复。
在求职简历中加上这样的句子,看似礼貌,其实还是有些多余的,这样的话你把主动权给了应聘单位,他们可以选择不跟你联系,这个句子让HR感觉你在消极地等待工作而不失主动出击去抓住机遇。
     句式五:我的专长可以广泛应用于……
    相信这句话,百分之七八十的简历中都曾经出现过,可是这真的有必要吗?为什么不去尝试用以往的案例或者事实来说明你有能力,而采用这种毫无技术含量的句子呢?
   
    这种套句真的是在求职简历中大把大把的出现过,可以说是千篇一律毫无新意,我们的求职者要引以为戒,尽量不要套用这些句子。

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