不填写简历应聘目标会有什么样的结果？

为何在个人简历里不填写应聘目标？这通常是大学生干出来的事情因为不知道做什么好，觉得不填写简历应聘目标也不会造成什么影响的，因为目标和内容关系不大，简历里的内容就是大学经历和实习状况，又没有做过什么专业的工作。这种观点是片面的也是消极的，虽然大学生的简历内容和应聘目标之间的关系不是很大，但是为何不能让内容偏向应聘目标了？你只要写作简历时有意识朝着应聘目标靠拢即可。

若简历应聘目标栏目是空的或者没有此栏目，这份简历在完整度方面就有问题了，因为少了一个必须具有的栏目。应聘目标就是简历的一个头，连头都没有那么这份简历的内容就如同一盘散沙。当招聘者拿到你的简历看完基础信息，再习惯性地了解你应聘的目标时，看到的是你的大学经历而整个简历里都没有应聘目标，你没有告诉招聘者你所应聘的岗位到底是什么，你觉得招聘者要审阅你的简历吗？

大学生想将目标的定位权交给招聘者，这样的想法很幼稚的因为没有考虑招聘者的情况，招聘者审核简历都是依照各个岗位的标准，如文员岗位需要专科学历即可，而做设计则需要本科岗位，还有各个岗位的要求还有很多不同之处。所以审阅简历肯定要对着岗位来的，你让招聘者看完你的简历再看看其符合哪个岗位的要求？这样的工作不麻烦、不花费额外的时间？所以缺少应聘目标的简历必定没戏，而应聘目标没有出现在前头会令你的形象大跌的。

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