培训经历的份量并不小对大学生更为重要,大学生实践少而拥有培训经历,则一定要利用培训经历来增加实践色彩。这里有个问题那就是把培训经历放在个人简历里的什么位置比较好?是放在学习经历里还是实习经历、工作经历里?
先看你是毕业生还是社会工作者,是毕业生那简历里就无需出现工作经历,或者想将兼职经历放在工作经历里那就得考虑几个位置了,就是工作经历、学习经历、实习经历。培训经历属实践性质并且是比较正规的培训,而大学生的兼职工作没有什么规范性可言,将网站制作培训经历和餐厅服务员兼职经历放一起怎么样?看起来明显就不搭配的所以大学生不能把培训经历放在工作经历里,剩下的问题就是放学习经历里还是实习经历?培训经历带有实践色彩所以置于实习经历更合适。
你是社会工作者则只需考虑两个地方,就是工作经历和学习经历,不用考虑实习经历因为你都已经有了正式工作经历,还要实习经历做什么?更不用那些杂牌兼职经历。如你做了两年的会计工作还要利用做发传单的兼职经历吗?那么培训经历出现在哪里好?有了正式工作则应该将培训经历放在学习经历里更好,因为你不缺乏实践经验所以不用利用培训经历来丰富实践,只需利用培训经历获得的技能,所以对社会工作者而言培训经历和学习经历放一起显然更合适,如果该培训对应聘帮助大则放学习经历内容的最前头,这样可以在开头制造亮点而达到更好的效果。
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