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平常我们讨论在简历里能不能加上生动性的词语，这个问法其实有些过于偏激，第一，要看看到底是什么样的生动性词语，是描述个人还是描述事情而使用到的词语？第二，在简历里使用生动词语关键看效果怎么样，效果好你就可以用而效果不好你用了也是白用。为此我们要说在个人简历里使用生动性词语的时候需要注意位置，位置是第一位的，好比一个人一样，你把他放在一个合适的位置才能将他的水平发挥到最佳的状态。
在位置方面我们应该注意哪些地方适合使用生动性的词语，第一，在硬性内容为主的栏目里是不适合使用生动性的词语，因为这些栏目里展现的就是名称而已，也就是名词，而生动性的词语属于形容词，所以没有必要在这些板块里展现形容词。比如说在证书栏目里能加上什么样的生动性词语？你加不加就是那么一张证书，像带上生动性词语的介绍：全国通过率不到百分之六的证书却让我成功地获得了，这真的是来之不易的一张房地产估价师证书，它凝聚了我多少个夜晚的奋斗。这样的表达方式虽然将证书的珍贵性体现地很明显，可是在招聘者看来这真的是废话连篇。用了生动的方式表述的目标就是房地产估价师证书，直接说这几个字不得了？哪里用得着多使用数十个文字去表达这种内容？http://www.geren-jianli.com/n3442c15.aspx
第二，在描述个人性格的时候可以使用生动性词语，比如迎难而上、处惊不变等，这些词语可以将一个人的性格反应地更为彻底，所以可以使用生动性的词语但是只加词语而别加句子。
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