财务经理求职简历模板

财务经理求职简历模板由个人简历模板网收集于互联网，仅供需要写作相关简历的朋友参考。

姓　　名： 个人简历 国　　籍： 中国
目前住地： 广西 民　　族： 汉族
户 籍 地： 广西 身高体重： 164 cm70 kg
婚姻状况： 已婚 年　　龄： 36 岁
  
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职
应聘职位： 会计/会计师：会计主管、会计/会计师：财务会计、会计/会计师：会计
工作年限： 7 职　　称： 中级
求职类型： 全职 可到职日期： 一个月
月薪要求： 5000--8000 希望工作地区： 广东省 广州 佛山
工作经历： 公司名称： 佛山南海南燕实业有限公司起止年月：2009-10 ～ 
公司性质： 民营企业所属行业：机械制造与设备
担任职务： 财务经理 
工作描述： 负责志高集团下属单位南海南燕实业有限公司全面财务方面的管理工作，负责公司的资金预算，财务核算工作及产品成本的核算；负责向志高集团提供会计报表，并每月向南海公司总经理和总部提供财务分析报告 
离职原因：  
 
公司名称： 广东志高空调有限公司起止年月：2006-05 ～ 
公司性质： 外商独资所属行业：机械制造与设备
担任职务： 副科长 
工作描述： 负责苏宁、五星、永乐卖场管理及对各项费用的审核，及时跟进对卖场结算的管理，并对其各项费用及结算提出一些管理性意见 
离职原因： 集团内岗位调动 
 
公司名称： BVI徐福记集团东莞徐记食品有限公司起止年月：2004-12 ～ 2006-05
公司性质： 外商独资所属行业：粮油，食品
担任职务： 分公司会计主管 
工作描述： 全面负责分公司的日常财务管理工作；组织执行财务方面的管理制度及有关规定；负责分公司资金、资产的管理工作；负责指导会计员进行财务核算、审核工作和凭证的编制和登帐，按照公司及政府有关部门要求及明编制各种财务报表并报送相关部门；负责员工报销费用的审核；每周组织会计员完成应收账款报表的编制并分析货款的回收情况，完成上级交给的其他临时性的日常事务性工作。 
离职原因： 个人发展 
 
公司名称： 中山市美日洁宝有限公司起止年月：2001-05 ～ 2004-12
公司性质： 中外合资所属行业：日用生活服务
担任职务： 管理会计 
工作描述： 管理外省市场办事处的日常财务管理工作,负责财务信息的记录和核算,参与信用管理；执行公司财务预算，控制预算外费用的开支；协调和解决与财务有关的问题；协助销售人员与客户对帐工作，监控销售人员应帐款回笼进程，协助公司信用部对应收帐目的质询，并向其提供有关信息，在销售工作中并参与对客户的信用管理，维护应收帐户的文档信息；负责市场销售人员报销费用的审核、凭证的编制和登帐；向公司财务部提供真实、准确的财务数据、报表和报告以及每月的市场巡场检查报告。
业 绩：2002年获得玉林办最佳团队奖，2003年获得玉林办最佳经营奖， 
离职原因： 个人发展 
 
公司名称： 桂平市食品有限责任公司起止年月：1998-10 ～ 2001-05
公司性质： 国有企业所属行业：粮油，食品
担任职务： 分公司会计主管 
工作描述： 对分公司进行财务管理的日常工作，包括进行记帐凭证的审核、账目核对与调整、日常费用预算分析及内部控制、固定资产管理等；负责财务单据的审核、档案整理工作与发票的管理；起草、传递、处理财务相关资料和文件；统计、打印、呈送、登记、保管各类报表、报告；负责分公司的办公用品的保管和发放；协助分公司经理开展与财务部内外的沟通与协调工作；完总公司交给的其他日常事务性工作。 
离职原因： 个人发展 
 
教育背景
毕业院校： 广西商业高等专科学校 
最高学历： 大专 毕业日期： 1998-07-01
所学专业： 财务会计 第二专业： 财务会计 
培训经历： 起始年月 终止年月 学校（机构） 专　业 获得证书 证书编号
1998-10 2010-03 桂平市财政局 会计后续教育 中级会计资格证 
 
语言能力
外　　语： 英语　一般    
国语水平： 一般 粤语水平： 良好
工作能力及其他专长
  工 作 能 力
１、熟悉国家财务、税务方面的法律、法规和方针政策 ，
２、熟悉日常会计操作流程、帐务处理，编制会计报表及财务分析报告；
３、能够及时提供最新、最准确财务数据，创造商机、赢得商机；
４、加强控制管理费用、控制成本、节流开源创造更大的利润空间；
５、能够合理地安排调整各岗位的工作，细致、合理分工，管理和指导财务队 伍工作，建立良好的财务秩序，保障公司的财务体系正常运作；
６、能够组织和协调本部门与其它各部门的业务联系，顺利开展财务工作；

电脑专长:
１、熟悉office  2000(Execl  Word )；
２、熟悉用友、金碟、速达等财务软件。 
详细个人自传
  1、具有良好的组织协调能力，高度的工作热情和良好的职业道德。
2、有一定的文字和口头表达能力，有较强的公关意识，能协调处理好各部门之间的关系。
3、具有较强的灵活性、应变能力和处理问题的能力。
4、办事稳重、细致，为人正直、敢于坚持原则。
5、有良好的团队协作精神，品行端正。