姓名：个人简历网
| 目前所在： | 广州 | 年 龄： | 30 | |
| 户口所在： | 重庆 | 国 籍： | 中国 |
| 婚姻状况： | 已婚 | 民 族： | 汉族 |
| 培训认证： |
未参加
| 身 高： | 170 cm
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| 诚信徽章： |
未申请
| 体 重： | 56 kg
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| 人才测评： |
未测评
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| 我的特长： | |
求职意向
| 人才类型： | 普通求职 |
| 应聘职位： | 生产总监：，工厂经理/厂长：，生产计划/物料管理(PMC)： |
| 工作年限： | 9 | 职 称： | 中级 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职日期： | 一个星期 |
| 月薪要求： | 8000--12000 | 希望工作地区： | 广州,佛山, |
工作经历
| 汇泰龙装饰材料有限公司 起止年月：2008-07 ～ 至今 |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：建筑与工程 |
| 担任职位： | PMC部经理 |
| 工作描述： | 1、负责对部门整体流程优化，人员架构规化。 2、对整体生产计划、物料需求计划制定的策划、协调。 3、对生产计划、物料需求计划实施异常协调。 4、对仓库物料、物品存储状态、帐物相符的监控。 5、对生产计划、物料需求计划执行监督协调。 6、依据部门实际运作编制培训教材、组织培训。 7、对呆滞物料提报、协调处理。 8、对部门相关单据、流程的审核。 9、对部门ISO体系流程、文件操作落实、全程维护与纠编。 10、监督部门6S工作和安全作业。 11、协调、处理部门的日常事务和本部门员工培训、考核。 12、定期组织召开部门例会、订单完成情况检讨会等。 13、发外加工派车的协调、控制。 14、参与工程变更、品质异常处理的评议。 |
| 离职原因： | |
| 金大田门业 起止年月：2007-03 ～ 2008-07 |
| 公司性质： | 民营企业 所属行业：建筑与工程 |
| 担任职位： | 制造部经理 |
| 工作描述： | 1、负责本部组织架构的优化及人力资源策划，运营流程的优化；2、负责组织计划生产；3、组织对生产制程异常处理；4、生产过程成本的控制；5、组织对现场工艺的优化；6、对现场6S、安全的监督及培训；7、对ISO体系在本部门运作的维护；8、协助公司总经理对运营管理的策划。 |
| 离职原因： | |
| 显威五金塑料有限公司 起止年月：2002-04 ～ 2007-03 |
| 公司性质： | 外商独资 所属行业：机械/机电/设备/重工 |
| 担任职位： | 五金课长 |
| 工作描述： | 1、负责本部门职能、人员的策划；2、生产异常的处理、组织生产工艺的改良，协调生产计划的达成；3、对安全生产的监督，制造成本的控制，设备的管理；4、部门团队的组建及维护，及日常现场管理。 |
| 离职原因： | |
志愿者经历
教育背景
| 毕业院校： | 重庆三峡职业学院 | | |
| 最高学历： | 大专 获得学位: | 毕业日期： | 2001-07 |
| 专 业 一： | 汽车运用与维修 | 专 业 二： | |
语言能力
| 外语： | 英语 一般 | 粤语水平： | 一般 |
| 其它外语能力： | |
| 国语水平： | 良好 | | |
工作能力及其他专长
善于沟通,为人正直，执行力强，有较强组织、协调能力，有丰富的团队建设经验；对中型企业制造系统、PMC体系的运作、管理非常熟悉；对五金制品业（冷冲压、机加工、焊接、抛光、表面处理等）生产现场管理、工艺流程及改良也比较经通，受过专业机构的ISO9000体系、生产计划管理、人力资源管理、生产现场管理，物流管理等专业培训，有ISO内审员资格证；会编制质量体系文件，懂机械制图,主导过神州数码（易飞）ERP系统的上线，使用过多家ERP系统(神州数码-易飞、天心、用友等），善于用鱼骨图的思维方式思考问题、用数据分析问题，用甘特图的行式制订生产排期及各项目计划。
自我评价
性恪活泼，为人正真，也非常有原则,工作实应能力、实操能力强,能与不同性格的人和睦相处；对工作热诚，也相当有责任感，能承受强大的工作压力；将每一份工作当做一次学习的机会，每个项目的成功当做学习过程中测试的结果，不断的学习时实的检讨，一点一滴地提升自己的修为，在这个行业、专业做好、做深，再做广。希望能和您合作！祝您工作顺利！
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